"고대동탄병원, 환자 서울 쏠림 '방파제' 역할…지방 의료진 유출 제한적일 것"

인구 100만 넘은 동탄, 300병상 이상 종합병원 1곳…중증∙난치 질환 치료 인프라 부족 [메디게이트뉴스 박민식 기자] 고려대학교의료원이 2035년 개원 예정인 700병상 규모의 고대동탄병원을 통해 “서울로의 환자, 의료인력 쏠림을 막는 ‘방파제’ 역할을 하겠다”고 밝혔다. 수도권 대학병원 증설에 따른 지방의료 인력 공동화 우려와 관련해선, 고대동탄병원의 경우 기존 3개 산하 병원 등을 통해 자체 수급이 가능해 영향이 크지 않을 것으로 내다봤다. 고대의료원 경영진은 31일 서울 종로구 포시즌스호텔에서 열린 기자간담회에서 제4고대병원을 동탄에 건립하기로 한 주요 배경 중 하나로 100만이 넘는 인구 대비 열악한 중증∙난치질환 치료 인프라를 꼽았다. 고대의료원 손호성 의무기획처장은 “화성시는 지난해 기준 인구가 100만을 넘으며 특례시로 승격했고, 2045년엔 154만명까지 늘어날 걸로 추산된다. 출생아 수도 전국 1위”라며 “하지만 지역내 종합병원은 4곳에 불과하고, 그마저도 300병상 이상은 1곳뿐”이라고 했다. 이어 “실제 매년 동탄 지역에서 치료가 안 돼 다른 지역에

동탄 제4고대병원, '자율형 AI' 기반 미래병원 기준 제시

700병상 규모 2035년 개원 목표…새로운 미래형 의학 플랫폼으로 수도권 남부 아우르는 의료허브 역할 [메디게이트뉴스 박민식 기자] 고려대의료원이 동탄 제4고대병원에 자율형 AI 기반 운영 시스템을 도입해 최고 수준의 맞춤형 정밀의료를 제공하겠다고 31일 밝혔다. 고대의료원은 지난 18일 화성시, 한국토지주택공사, 우미건설, 미래에셋증권, 리즈인터내셔날과 ‘고려대 동탄병원’ 건립을 위한 6자 업무협약을 체결했다. 700병상 규모로 2035년 개원을 목표로 한다. 고대동탄병원은 새로운 AI 기반 스마트병원을 기치로 내걸었다. 디지털 병리, 이미징센터, 유전자센터, 세포치료센터, 디지털트윈예방관리센터 등의 미래의료기술과 인프라를 도입하고, 환자중심의 정밀의학 워크플로우를 구축해 의료진이 행정사무 부담을 80%가량 덜 수 있을 전망이다. 그 중심에는 스스로 상황을 판단해 업무를 수행하는 ‘에이전틱 AI(Agentic AI)’가 있다. AI가 환자의 입∙퇴원, 가용 수술실을 초 단위로 분석해 환자 내원 시 최적의 병상을 확보하고 진료팀을 매칭하는 관제탑의 역할을 한다. 여기에 병원 시스템

건양대병원, 전공의 폭행 교수 '견책' 처분…전공의노조 재심의 촉구

전공의노조 "권력형 폭행 용인하는 셈…병원 조치 없을 시 법적 대응 등 불사" [메디게이트뉴스 박민식 기자] 건양대병원이 전공의를 폭행한 교수에 대해 ‘견책’ 처분을 내린 것과 관련해, 전공의노조가 “법적 조치도 불사하겠다”며 반발하고 나섰다. 27일 전국전공의노동조합에 따르면 건양대병원 A교수는 지난 1월 응급실을 찾은 환자에 대한 대처가 미흡했다는 이유로 B전공의의 옆구리를 가격했다. 가해자는 이후 피해자에게 자신의 폭행에 대해 “교육 목적이었다”라고 해명했지만, 피해 전공의는 정신적 고통을 호소하고 있는 것으로 전해졌다. 노조는 사건 발생 후 병원 측에 가해자에 대한 즉각적인 직무 배제와 중징계, 재발 방지 대책 마련을 요구했다. 건양대병원 측은 지난 25일 이사회에서 A교수에 대해 최종적으로 ‘견책’ 처분을 의결했다. 이에 대해 전공의노조는 “건양대병원은 최소 수준의 징계로 사건을 축소했다”며 “이는 단순한 판단 실수가 아니다. 전공의에 대한 폭력을 용인하는 신호일 뿐 아니라, 사용자로서의 보호 의무를 스스로 저버린 것”이라고 했다. 이어 “병원이 이에

정부, 상급종합병원 평가 기준 뜯어 고친다…'전담전문의 상주·외래 비율은 평가 기준서 제외'

복지부, '상급종합병원의 지정 및 평가 규정 일부개정안' 행정 예고 [메디게이트뉴스 하경대 기자] 보건복지부가 상급종합병원 지정 및 평가 기준을 대폭 수정할 예정이다. 환자 수나 병원 규모 보다 얼마나 환자를 제대로 잘 진료했는가가 평가 기준이 될 예정이다. 27일 복지부에 따르면, 정부는 최근 '상급종합병원의 지정 및 평가 규정 일부개정안'을 행정 예고했다. 이번 개정안은 우선 중환자실 진료 공백을 줄이기 위한 대안이 다수 포함됐다. 구체적으로 전담전문의는 1일 주간(day time) 8시간 이상, 1주간 5일 이상 중환자실에 근무해야 한다. 전담전문의는 중환자실과 인접한 곳에 상주하여야 하며, 중환자실 근무시간 동안 다른 업무를 병행할 수 없다. 특히 전담전문의가 부재할 경우, 분기당 전담 전문의 근무 일수의 30% 미만의 범위에서 그 부재한 기간 동안 전담전문의의 진료 업무를 대신해 수행할 '대체전문의'를 두도록 했다. 전담전문의가 상주하지 않는 시간(야간 및 공휴일 등 포함)의 경우 전담전문의 지도 하에 중환자실에 근무하는 전문의 또는 전공의

국립소방병원, 외래 시범진료 11개 진료과 확대...일반 국민에도 진료 개방

서울대병원이 위탁 운영하는 국립소방병원은 23일부터 외래 시범진료를 11개 진료과로 확대하고, 인근 지역주민을 포함한 일반 국민에게도 진료 대상을 확대한다고 밝혔다. 충북 음성군 충북혁신도시에 위치한 국립소방병원은 지하 2층, 지상 4층 규모(연면적 약 3만9천㎡, 302병상)로 건립된 공공의료기관이다. 소방공무원의 건강관리와 함께 충북 중부권의 필수 의료 거점 역할을 수행하기 위해 설립됐다. 병원은 지난해 12월부터 내과, 외과, 산부인과 등 5개 핵심 진료과를 중심으로 소방·경찰 공무원을 대상으로 시범진료를 안정적으로 운영해 왔다. 23일부터는 ▲내과 ▲외과 ▲신경외과 ▲정형외과 ▲산부인과 ▲이비인후과 ▲정신건강의학과 ▲신경과 ▲가정의학과 ▲재활의학과 ▲소아청소년과 등 총 11개 진료과로 외래 서비스를 확대한다. 오는 4월에는 성형외과를 추가 개설하는 등 6월 정식 개원을 앞두고 진료 역량을 단계적으로 강화할 계획이다. 이에 따라 음성·진천·괴산·증평 등 인근 지역주민을 포함한

삼성서울병원-삼성웰스토리, 암 환자 영양 난제 해결사 '고밀도 케어푸드' 공동 개발

삼성서울병원과 삼성웰스토리는 암 환자의 영양 난제를 해결하기 위한 ‘고밀도 케어푸드’를 공동 개발했다고 23일 밝혔다. 양측은 지난 19일 케어푸드 개발 연구성과 보고회를 개최하고 암환자 케어의 미래 비전을 함께 논의했다. 고밀도 케어푸드는 적은 양으로도 충분한 칼로리와 단백질을 보충할 수 있도록 만든 음식을 말한다. 삼성서울병원과 삼성웰스토리가 함께 2023년부터 진행한 ‘식도암 생존자의 건강회복 및 삶의 질 향상을 위한 건강행동이론 기반 맞춤형 영양 중재 프로그램 개발’ 과제에 따른 결과다. 암 환자의 영양 문제는 암 치료 성공에 필요한 핵심으로 꼽힌다. 해외 연구에 따르면 암 환자의 10 ~ 20%는 암이 아닌 영양실조로 사망한다고 알려져 있을 정도다. 이번 연구 역시 이 문제를 해결하려 일반식과 맛과 영양이 유사하면서도 식도암 환자가 겪는 수술 후 삼킴 곤란과 소화 장애를 해결하는 데 중점을 뒀다. 삼성서울병원에서 임상실증연구를 통해 실제 적용 가능성과 환자에게 미치는 긍정적

서울대병원, 메일 오발송으로 1만6000여명 환자 개인정보 유출

병원 직원간 메일 발송 중 메일 주소 오입력…직원 대상 개인정보보호 교육 실시 [메디게이트뉴스 하경대 기자] 서울대병원 산부인과 환자 1만6000여명의 개인정보가 유출되는 사건이 발생했다. 서울대병원은 19일 '개인정보 유출에 관한 안내' 공지를 통해 "3월 14일 병원 직원간 메일을 발송하던 중 수신 메일 주소를 오입력해 1명의 수신자에게 개인정보가 잘못 발송됐다"고 밝혔다. 유출된 환자 정보는 민간한 질환 정보가 대거 포함돼 있었다. 일례로 산과력, 분만정보, 분만 합병증 정보, 태아 이상 및 선천성 질환 정보, 검사 및 의학적 결과 정보, 신생아 추적관찰 정보, 산모와 보호자 생활 정보 등이 유출됐다. 병원 측은 "환자들의 개인정보 보호를 위해 메일 수진자 및 메일 운영자에게 삭제 요청을 했으며 개인정보보호위원회와 교육부에도 신고했다"고 설명했다. 이어 "향후 유사한 사례가 발생하지 않도록 전 직원 대상 개인정보보호 교육 실시 및 메일 발송 전 수신자 확인 절차를 강화하겠다"고 전했다.

간호사 월급이 의사 대비 23%→20%… "의사 급여 대비 간호사·간호조무사 임금 격차 10년 사이 더 벌어져"

지역 중소병·의원 보건의료 근로자 노동 환경 열악…근로기준법 전면 적용·직종별 표준임금체계·대체인력제도 마련해야 [메디게이트뉴스 하경대 기자] "10년 사이 의사와 간호사 등 보건의료 직종 사이 임금 격차가 커지고 있다. 간호사는 2010년 의사 임금의 23.7% 수준을 받았지만 10년 뒤엔 20.6% 수준으로 낮아졌다." 갈수록 의사와 의사 제외 보건의료 종사자들의 임금 불평등이 심화되고 있다는 지적이 나왔다. 중소병·의원 간호사와 간호조무사 등 의료종사자들의 열악한 노동환경을 고려해 직종별 표준임금체계를 마련해야 한다는 제언이 나온다. 민주노총 대구지역본부, 민주노총 공공운수노조 의료연대본부, 전국보건의료산업노동조합은 19일 오후 '지역 중소병의원 보건의료 노동문제 개선 국회토론회'를 개최했다. 이날 공개된 대구지역 중소병·의원 보건의료 노동자 900여 명의 노동환경 실태조사 결과에 따르면, 2022년 동일 조사에 비해 이들의 노동환경은 오히려 악화된 것으로 나타났다. 응답자 10명 중 7명은 '몸이 아픈데도 출근한다'고 답했고, 그 이유의 대부분이 '대체인력이 없어서'였다. 또한 10명

정형외과 지도전문의 1년새 15.2% 사직…"정형외과 수술 인력 없어 수술 뺑뺑이"

대한정형외과학회, 13일 국회 기자회견 개최…실제 수술 난이도 반영한 중증도 산정 체계 개선 필요 [메디게이트뉴스 하경대 기자] 대한정형외과학회가 "최근 1년 사이 정형외과 지도전문의 사직률이 15.2%에 달한다"며 수술 인프라 유지를 위한 합리적 보상 체계 마련을 촉구했다. 대한정형외과학회 김성훈 보험이사는 13일 국회정론관 기자회견에서 "최근 의료현장에선 고령의 고관절 골절 환자가 제때 수술을 받지 못해 여러 병원을 전전하는 사례가 보고되고 있다. 고관절 골절은 고령 환자에서 흔하게 발생하는 질환이지만 48시간 이내 수술이 권고되는 응급 질환"이라며 "수술이 지연될 경우 합병증이 증가해 1년 내 사망률이 20%에 이르는 중증 질환"이라고 말했다. 김 보험이사는 "고관절 골절 환자는 2014년 약 3만 명에서 2023년 4만 명으로 빠르게 증가하고 있다. 그러나 최근 일부 대학병원에서 정형외과 전문 인력 감소와 수술실 사용 제한이 겹치면서 응급 수술을 즉시 수용하기 어려운 상황"이라며 "그 배경 중 하나는 상급종합병원 구조 전환 정책과 중증도 산정 체계 문제"라고 설명했다. 그

삼성서울병원, 모바일 문진 실제 진료 현장 안착

진료 전 환자가 작성하는 모바일 문진이 실제 의료 현장에서 안정적으로 운영되고 있다는 연구 결과가 10일 나왔다. 방사선 치료를 받은 유방암 환자를 대상으로 분석한 결과, 별도 앱 설치 없이 카카오톡으로 진행한 문진에서 최대 98.3%의 응답률을 기록했다. 삼성서울병원은 환자 중심의 디지털 혁신을 위해 모바일 문진 플랫폼 ‘프리즘(PRISM)’을 운영 중이다. 현재 30개 진료과에서 160여 종의 서식을 운용하며, 환자가 병원에 방문하기 전 자신의 상태를 정교하게 보고할 수 있는 환경을 구축했다. 환자는 별도 앱 설치 없이 메신저(카카오톡)로 전송된 링크를 통해 자택 등에서 자신의 증상과 상태를 정리해 입력할 수 있다. 민감한 정보나 증상을 사적인 환경에서 기록할 수 있고, 글자 확대가 가능해 고령 환자로부터 긍정적인 반응을 얻고 있다. 응답 내용은 병원 전자건강기록(EHR)에 자동 저장된다. 기존 종이 문진 방식과 달리 의료진이 진료 전부터 환자 상태를 체계적으로 파악할 수 있다는